歲末年初，正是招聘求職高峰期和企業(yè)復工復產關鍵期。在江蘇省鎮(zhèn)江市人社部門的組織下，2025年“春風行動”正式啟動。1月21日，記者從鎮(zhèn)江市人社部門獲悉，即日起至3月中旬，鎮(zhèn)江全市將舉辦150余場招聘對接活動，發(fā)布8萬余個就業(yè)崗位，全方位強化人力資源引進，為鎮(zhèn)江市企業(yè)全年穩(wěn)健發(fā)展提供堅實人才支撐。

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“深調研”洞察企業(yè)所需

新春佳節(jié)將近，為積極響應省人社廳等六部門關于開展2025年“春風行動”的號召，鎮(zhèn)江市人社部門提前部署、主動作為，在全市范圍內組織開展2025年度企業(yè)用工需求調研，調研對象廣泛涵蓋新興產業(yè)、傳統優(yōu)勢產業(yè)、現代服務業(yè)以及高新技術企業(yè)等重點領域的400多家企業(yè)，旨在精準把握企業(yè)人才需求與用工缺口，幫助解決用工難題。

“春風行動”活動期間，市人社部門還將落實社保補貼、一次性擴崗補貼、職業(yè)培訓補貼等各類就業(yè)補貼，切實減輕企業(yè)運營成本。

“廣合作”拓展引才版圖

春節(jié)后，全市各級人社部門將組建13條線上、線下勞務協作招聘線路，攜帶崗位1萬余個，分赴陜西、山西、安徽、河南、云南5省組織開展多場次招聘會，密集開展跨地區(qū)人力資源引進活動。

同時，為確保來鎮(zhèn)務工人員順利、便捷到達工作崗位，人社部門將提供貼心接站服務、安排專屬包車等個性化服務，通過“點對點”“一站式”送工直達等方式，實現務工人員從車站到企業(yè)的無縫對接，全力服務保障春節(jié)后企業(yè)復產用工和勞動者求職返崗。

“建橋梁”推動人崗匹配

在“春風行動”期間，鎮(zhèn)江市將打造現場招聘、網絡招聘、直播招聘“三位一體”招聘服務體系，組織有用工需求的企業(yè)高頻多點舉辦線下招聘活動，同時借助直播帶崗、云平臺招聘等方式，讓求職者足不出戶即可輕松求職。

2月9日，鎮(zhèn)江市將在鎮(zhèn)江經開區(qū)大港體育館舉辦市區(qū)聯動大型招聘會，170家企業(yè)現場招聘。預計正月期間，全市將舉辦約60場招聘對接活動，保證每日有崗位更新、每周有專場招聘活動。屆時，招聘會還將走進蘇寧、萬達、吾悅、寶龍等熱門城市商圈，讓商業(yè)“流量”變就業(yè)“留量”。

此外，人社部門將依托人力資源市場、零工市場和“家門口”就業(yè)服務站等平臺，聯動舉辦“春風送崗促就業(yè)精準服務暖民心”專場招聘會。采取多種形式開展勞務品牌成果展示、品牌宣傳等招聘活動，促進農村勞動力就近就地就業(yè)。針對大齡、殘疾、較長時間失業(yè)人員等就業(yè)困難群體，將組織開展“就業(yè)援助月”等專項活動，集中輸送崗位資源、精準落實政策扶持、傳遞暖心關懷。（通訊員 劉偉男 全媒體記者 古瑾）